第二百五十六章 招聘的新难题(3/4)

作品:《我有一座海滨五星大酒店


在看见他的时候,员工们的眼睛中一个个都露出了惊讶与欢喜,

如果不是酒店之前有规定,

员工在工作时间内要保持安静,

做到说话轻、走路轻、操作轻,给客人营造舒心惬意的居住环境,

一帮人早就冲到陈见海面前叽叽喳喳、嘻嘻哈哈了。

……

虽然酒店的运转和工作都在稳中有序的推进,

可是一些小变化还是在悄悄发生着,

自从“小马”之后,

星星糖霜饼干风魔南江,成为了环海路必吃甜品to1,慕名而来的客人数量相当多。

为了满足顾客的购买要求,

温紫凡在征求陈见海意见的基础上,

在朗艾酒店的侧面,单独开辟了一个甜品小窗口,专门售卖酒店制作的甜品,

并把市里颁发的《南江市马拉松赛事特色甜品》牌子裱在外面,

生意相当不错!

每天都有不少游客与外卖员排队购买。

甜品房里,

烘焙领着几个手下,一边制作当天的甜品,一边研发新甜点,

一群人干的聚精会神、热火朝天。

完全就没有注意到门口走过,一脸欣慰的陈见海。

……

将酒店从楼上到楼下走了一圈,

陈见海来到了人事部,

谢部长一群人正满面愁容的坐在办公室里,一群人似乎在讨论什么。

“水上飞机驾驶员……”

“全国的飞机驾驶员都是有数的,更不用说是水上飞机驾驶员了。”

“正儿八经的飞机驾驶员,谁能甘心来酒店开飞机啊!”

“一个就算了,关键老板还要两个……”

“这可去哪儿找啊!”

一个接着一个的忧愁问题被抛出,

简直是给人事部的人压的不行。

虽然之前他们的人才招聘和员工筛选工作也有些艰难的小波折,

但是毕竟大家都是学酒店服务、做酒店行业的,

总会有渠道和路径去接触和了解相关人才,完成老板交办的任务
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