一样，是形而上而难以琢磨的；另一方面它又需要非常具体的实施方案，要能够落实每一个细节。

这也是大派和小派之间的本质区别。

许多小门派的创始人都具有天人之姿，在道的层面，不可谓不强，不可谓不高。他的修行或可以达到很高的程度，金仙元仙都有可能，但门派却发展不起来。这就是因为在法的层面不行。千年大派，千年积累，不是一朝一夕能够成功的。”

齐鹜飞听得直摇头叹息：“太难太难！这简直太难了！”

他经历过两世为人，知道门派管理就和企业管理一样，不是你有钱、有一个很能干的职业经理人就能发展起来的。

在道的层面上，就像陆承说的，黄花观有自己的道，至于高不高，不好说，但反正将来有机会去拔高。

只是法的层面就太难了。

先不说一个大门派该怎么管理，这一整套的制度怎么定。

就说这修行功法，齐鹜飞自己手上也就靠着仙试院的几本公开出版的书，再就是师父留下来的一本《养蛛致富经》了。

至于通过镜子学来的那些咒语，他是不敢公开传授的。即便想，他也不知道该怎么教，也教不会别人。

门派发展起来后，大家学什么？如何因材施教？

这的确是个问题。

其实这个问题现在就已经显现出来了。

盘丝岭上一群妖精，以前都是让他们自由发展，反正都是野生的，开了灵智，天生会什么就是什么。

但现在这支队伍越来越壮大，这些小妖精也在不断成长，是时候该让他们学一些法术了。

这段时间都是由锦鸡在承担教练的工作，按照仙试院的道法入门，教大家一些东西。

可等这些基础的东西教完以后，接下来怎么办？

每个妖精的资质都不一样，要学的东西也不一样。

一想到这个，齐鹜飞就觉得有点头疼。

看样子得弄个教练，专门负责这件事情。

谁呢？

这个人选可不好选啊！

首先人得值得信任，愿意跟随齐鹜飞在盘丝岭发展。

其次，悟性要高，法力要强。

再次，要有威信，做事要赏罚分明，讲原则。

最后，还要能接受盘丝岭上那一群妖怪。

能满足这么多条件的人可不好找。

齐鹜飞捏了捏眉头，不经意地透过落地玻璃，瞟
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